2024年11月29日上午，中国人才交流协会在安徽合肥召开人力资源服务机构研讨会，来自全国的各类型人力资源服务机构负责人、行业协会共70余人参加会议。中国人才交流协会副秘书长、天津天保人力资源股份有限公司事业合伙人唐延宾，中国人才交流协会副秘书长孙雪凌共同主持会议。

此次研讨会旨在为会员单位、人力资源服务机构搭建沟通交流的平台，中国人才交流协会副秘书长、上海云生未来技术集团有限公司创始人兼CEO李贤威，中国人才交流协会副秘书长、中测高科（北京）人才测评中心董事长、总经理夏秋成，上海财才网信息科技有限公司总经理张成，正德人力资源股份有限公司创始人、董事长管政，上海国鲸供应链科技有限公司联合创始人刘永超，招商银行信息技术部项目经理（薪福通产品顾问）许宇辰分别做了分享，主要从数智时代人力服务机构的新质发展观、人力资源服务企业的专精特新机会、中资人力资源服务机构助力中企出海展望、新时代人力资源服务机构如何降本增效、企业经营的核心要素的重新思考、金融赋能-人力资源服务行业专案等方面进行了分享交流。

中国人才交流协会副秘书长、上海云生未来技术集团有限公司创始人兼CEO李贤威

中国人才交流协会副秘书长、中测高科（北京）人才测评中心董事长、总经理夏秋成

上海财才网信息科技有限公司总经理张成

正德人力资源股份有限公司创始人、董事长管政

上海国鲸供应链科技有限公司联合创始人刘永超

招商银行信息技术部项目经理（薪福通产品顾问）许宇辰

通过分享，参会嘉宾了解到AI在人力资源行业的应用，给人力资源带来了更多新动能；人力资源服务行业的现状及发展趋势，专精特新是出路；中资企业出海面临的挑战和需要做的准备；人力资源业务全流程的认识和发展趋势；企业管理核心三要素，产品（服务）、客户、利润；金融服务人力资源解决方案。参会人员表示，此次研讨会通过嘉宾分享学习到很多知识，受益匪浅，对于企业以后的发展有很大的帮助，希望以后能够多参加这样的会议，希望协会能够更多的组织此类活动，为企业赋能，为行业赋能，助力人力资源服务行业高质量发展。